Se homologó el acuerdo paritario mercantil, el gobierno, a través del Ministerio de Capital Humano, homologó sin cambios el acuerdo salarial celebrado el mes pasado.

El aumento fue acordado entre la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS), la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales (UDECA). El mismo estipula una mejora salarial del 5% a pagar en tres cuotas e incluye un bono de $120.000.

Desde el Centro Empleados de Comercio Olavarría ratificaron el anuncio de las paritarias celebradas y difundieron la información. El incremento se abonará en forma nominal y no acumulativa de la siguiente manera: un 2% a partir del mes de abril de 2026, un 1,5% a partir del mes de mayo de 2026 y un 1,5% en junio 2026, que se liquidarán tomando como base de cálculo los básicos de marzo 2026 con más las sumas no remunerativas a dicha fecha.

Se prorroga la incorporación de las sumas no remunerativas ($40.000 y $60.000) a los básicos convencionales, manteniéndose las mismas en iguales condiciones hasta el mes de junio de 2026. Asimismo, se fijó el otorgamiento de una suma fija no remunerativa y no acumulativa en carácter de recomposición de $20.000 la cual se abonará con los salarios de los meses de abril 2026, mayo 2026 y junio 2026.

Finalmente se estableció una contribución empresarial por la vigencia de convenio de 28 mil pesos por cada trabajador de comercio. La misma pretende asegurar el pleno funcionamiento de la obra social O.S.E.C.A.C. y garantizar el acceso a la salud para todos los mercantiles.