«Nos sorprende que se le niegue la plata a la gente, porque creemos que se quedaron con muchísima más plata», así lo dijo Jose Stuppia en una entrevista realizada días atrás en el programa Levantate de la Radio Sapiens.

«El conflicto viene porque no se ajustan a derecho rompieron la ley de negociación colectiva, los trabajadores municipales de la provincia de buenos aires le costo mucho tener esta ley, rompen el convenio colectivo de trabajo para nosotros es muy triste, nosotros nos remontamos a la época de Néstor que Néstor fue un defensor de los convenios colectivos y todo lo que tenga que ver con el mundo del trabajo fue el que nos devolvió los derechos parece que estos chicos se olvidaron, les recuerdo que Cristina como con Máximo están de acuerdo en las sumas fijas y lo que nosotros lo que pretendíamos en esta etapa pero lo fundamental es que rompieron la mesa de negociación y  eso es algo anti democrático y que pase en democracia».

«Nombro mucho a Néstor porque fue el que devolvió los derechos a los trabajadores con los  convenios colectivos y negociaciones antes no teníamos decisiones colectivas y a Cristina porque siempre habló de las sumas fijas para que haya igualdad y en este momento nosotros creíamos que era necesario que todos tengamos el mismo pie de igualdad porque la verdad tenemos muchos compañeros en la indigencia y me parece que los crucificaron a la indigencia a muchos compañeros y esto es inadmisible y muy violento, de acuerdo a esa violencia nosotros reaccionamos».

«Nos sorprende que se le niegue la plata a la gente», además dijo  «Tenían un sueldo de 120 mil pesos y pasaron a cobrar 160 mil pesos, la plata estaba había 700 millones para dar un aumento salarial lo dijo la Secretaria de Hacienda María Eugenia Bezzoni en la mesa de negociación, porque ellos propusieron un 30% de aumento preguntamos de que masa de dinero hablaban para dar ese aumento y dijo que había 800 millones 100 para bono y 700 para aumento salarial ahí saqué la cuenta hay 280 mil para cada trabajador en negro no remunerativo y en blanco baja hasta 225 mil para cada uno, estábamos contentos porque en los 8 años que estuvo Galli nosotros peleamos por eso, lo que nos sorprende es que se le niegue la plata a la gente, porque creemos que se quedaron con muchísima más plata».

«Lo hacen porque son novatos nunca negociaron con los trabajadores siempre tuvieron imposiciones ellos como Landivar y César Valicenti las decisiones las toman ellos no las toma el Intendente las toma el grupo que está conduciendo, ellos no están dispuestos a negociar están dispuestos a imponer nunca negociaron son nuevos en negociaciones colectivas por donde van, van mal se están equivocando las negociaciones colectivas las partes siempre tienen que pactar, el ejecutivo es el responsable tienen que tener la mayor prudencia y sabiduría para llegar a buen puerto y tratar siempre de reparar y conservar el diálogo ellos lo cortaron, nosotros sabemos solamente lo gremial nada más, están agrediendo a nuestros trabajadores lo están violentando no podemos permitir que haya tanta violencia con aquellos más vulnerables, las medidas que estamos tomando nosotros realmente también han ayudado a la comunidad como hemos logrado que la gente se atienda sin pagar que vaya a la guardia o turno sin pagar, el hospital está funcionando hacen campaña tipo nazi hay que tener cuidado hay muchísima violencia».

«Ellos se jactaron que iban a reducir la planta sacaron todos los directores a los que entraron en vez de ponerlos lo pusieron en la última categoría que ganan más que algunos, fue todo una mentira, todo una demagogia entonces hay que sincerarse y hablar bien porque tenemos cuatro años por delante tenemos que arreglar las cosas ahora porque la sociedad de Olavarría se lo merece, los compañeros también y comencemos a trabajar para la gente nada más».

«Con el 30% ellos se llevan mucha plata los 700 millones no lo gastaron se guardaron mucha plata  y además bajaron el RAFAM no hay que ser más transparentes porque si así empezamos no puede terminar mal es información pública y tienen la obligación de darlo y dar los números a nosotros tengo que tener certeza del dinero que hay para no perjudicar tampoco al Municipio  tiene que funcionar bien administrativamente, financieramente nosotros pedimos en función de eso tampoco podemos pedir cualquier cosa».

«Después no tuvimos más contacto con nadie nosotros creíamos en el Intendente y me comprometí a ayudarlo al principio dijeron que no había plata entonces informé eso, nos habían ofrecido un 10% a la otra reunión salieron con un 30% una propuesta mejor no cobraron todos el bono, el personal en el temporal hizo horas extra y por eso no pudieron cobrar el bono en vez de ser un premio fue un castigo».

Por otra parte, «Hay trabajadores que están siendo muy maltratados, hicimos una inspección en el hospital y no tienen los elementos para trabajar como corresponde, nosotros tenemos un retraso salarial de la gestión Galli por eso también tuvimos conflictos muy importantes, esta gestión arregló con la anterior para cagar a los trabajadores no le dieron ni categoría ni pase a planta permanente pero la gente que entró con esta gestión entraron con la última categoría».

Por último finalizó «Acá no se puede justificar la no negociación, siempre Eugenia fue honesta para ellos que actúan de mala forma, queremos que sean prudentes y lúcidos, nosotros seguimos intentando seguir negociando para reabrir la apertura del cuarto intermedio».